Betrieb und Gewerkschaft
22.03.12 - Morgen "Equal Pay Day" für Männer und Frauen
Ein Aktionsbündnis hat den 23. März 2012 zum "Equal Pay Day" erklärt und ruft zu Aktionen auf. In den letzten 20 Jahren hat sich an der ungleichen Bezahlung für Männer und Frauen in Deutschland kaum etwas geändert. 1995 lag der durchschnittliche Unterschied bei 21 Prozent, 1999 kurzzeitig bei 20 Prozent und seitdem sogar wieder bei 23 Prozent.